Mensch-KI-Interaktion: Vertrauen, Akzeptanz und Human-in-the-Loop
Mensch-KI-Interaktion: Vertrauen, Akzeptanz und Human-in-the-Loop
Fachkräfte-Kurs der Kategorie Digitalität in der Sozialen Arbeit — für Team und Leitung: Wie gelingt das Zusammenspiel von Mensch und KI? Der Mensch im Zentrum, kalibriertes Vertrauen, Technikakzeptanz, kluge Aufgabenteilung (Human-in-the-Loop) und die erfolgreiche Einführung in Einrichtungen. Wissenschaftlich fundiert und mit Teilnahmebescheinigung.
Worum geht es?
Ob KI wirklich hilft, entscheidet sich nicht an der Technik, sondern am Zusammenspiel von Mensch und Maschine. Dieser Fachkräfte-Kurs nimmt die menschliche Seite der Digitalisierung in den Blick: warum der Mensch im Zentrum bleibt (Komplementarität statt Ersetzung), wie kalibriertes Vertrauen entsteht (weder blind noch pauschal ablehnend), was Akzeptanz bestimmt (Nutzen, Bedienbarkeit, Beteiligung), wie eine kluge Aufgabenteilung nach dem Prinzip Human-in-the-Loop gelingt und wie man KI in einer Einrichtung erfolgreich einführt. Fundiert u. a. nach von Garrel & Thomas (2026), Davis (1989) und Lee & See (2004), praxisnah und mit eigenen, KI-gestützten Schaubildern — ideal auch für Leitungskräfte.
Das nimmst du mit
- die menschlichen Rollen im KI-Einsatz benennen
- Vertrauen in KI richtig kalibrieren
- Akzeptanz im Team gezielt fördern
- Aufgaben zwischen Mensch und KI klug verteilen
- eine KI-Einführung als Change-Prozess gestalten
Dieser Online-Selbstlernkurs dokumentiert die freiwillige Teilnahme an einer Fortbildung im Selbststudium. Die Teilnahmebescheinigung ist kein staatlich anerkannter Abschluss im Sinne des Berufs- oder Hochschulrechts.